Aportar al ejercicio del derecho a la salud a través de una estrategia edu-comunicacional desde una perspectiva de derechos humanos, interseccionalidad, no discriminación e interculturalidad
- Diseño de material edu-comunicacional adaptado a los públicos a los que está dirigido, tomando en cuenta su situación étnico-cultural, geográfica, socio-económica y profesional
- Fortalecer las capacidades de lxs integrantes de la mesa para ser agentes activos de comunicación
- Mantener informada a la comunidad de la FN sobre temas relevantes de salud integral a través un productos radiofónicos
- Posicionar las acciones de la mesa de VEbC
Fortalecer la promoción, prevención, atención y respuesta del sistema de salud pública en diálogo intercultural con las organizaciones sociales que interactúan en el territorio
- Contribuir al proceso de formación continua de los profesionales de salud
- Diseñar e implementar un proceso de capacitación continua a los vigilantes comunitarios de salud.
- Vinculación con la Academia e Investigación, para generar evidencia que prepare a los profesionales de salud desde el pregrado
- Sistematización de las experiencias relevantes y buenas prácticas del trabajo de la Mesa en FN.
Abogacía, incidencia, articulación para fortalecer el Sistema Nacional de Vigilancia Epidemiológica de base comunitaria:
•Mesa articulada potencia esfuerzos, recursos y relaciones por el derecho a la salud en F.N.
Pronunciamiento - Coalición Organizaciones Esmeraldas
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Asociaciones indígenas de la Amazonía fortalecidas para favorecer su transformación ambiental, social y económica
Área: Desarrollo Sostenible y Fortalecimiento Organizacional • Proyecto: SCIOA
Por: Ana Paula Álvarez
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Diferentes grupos, como líderes, lideresas, miembros de las comunidades y asociaciones de provincias amazónicas fueron parte del proyecto Fortaleciendo a las Organizaciones Indígenas de la Amazonía - SCIOA.
El proyecto SCIOA implementado por Fundación ESQUEL en Ecuador, estratégicamente liderado por PACT Colombia y financiado por USAID, trabajó conjuntamente con tres asociaciones indígenas de la Amazonía ecuatoriana, las cuales a través de un proceso formativo de 1 año se prepararon para poder solventar las necesidades prioritarias de cada una de sus organizaciones en temas administrativos y financieros.
El día viernes 31 de marzo de 2023 en el evento de cierre del proyecto; las tres asociaciones indígenas: ASOTEXCHAMBI (producción textil), ACIA (defensores de la naturaleza) y TSATSAYAKU (cadena productiva de cacao y su comercialización); compartieron su experiencia positiva y resultados alcanzados sobre su participación en el proceso de fortalecimiento a sus asociaciones, acción que se desarrolló a través de capacitaciones en temas administrativos y financieros para favorecer su transformación organizacional orientada a promover buenas prácticas ambientales, sociales y económicas.
Adicionalmente como parte del proceso de fortalecimiento se entregó una subvención de 20000 dólares a cada asociación, sumando un total de 60000 dólares con el objetivo de potenciar su ejercicio organizacional y mejorar las condiciones de vida de sus integrantes.
La importancia de este proceso de fortalecimiento con visión a corto y largo plazo ha podido generar confianza entre los miembros de las asociaciones y comunidad para trabajar desde adentro con la misión de proteger, sustentar y mantener las bases en procesos de legitimación y garantizar la vida de las organizaciones.
“Cuando el alumno está preparado, aparece el maestro (…), es decir, las organizaciones con las que trabajamos estaban preparadas para recibirnos a nosotros, para trabajar con ellas y dar un siguiente paso, lo que hacen los maestros es ayudarles a dar ese siguiente paso de un camino que no termina ahí”, manifestó Vanesa Coronado Mena– Directora regional de fortalecimiento de capacidades de Pact Colombia.
Con las actividades de cierre del proyecto las tres organizaciones manifestaron que no es el final sino la primera etapa para continuar con procesos como: la articulación de espacios de compromiso para la apertura de alianzas estratégicas, administración de recursos, financiamientos, planes de fortalecimiento organizacional, transparentando la gestión comunitaria y comunicacional, que es el constante caminar de nuestros hermanos indígenas amazónicos.






